Je suis très heureux de la décision de l’entreprise
photovoltaïque SOLAIRE DIRECT
de s’installer sur les zones René Monory.
Cette bonne nouvelle vient nous conforter dans notre stratégie visant à attirer de nouvelles activités. Nous avons tout fait pour que les Zones d'Activités soient respectueuses de l’environnement
et équipées en haut débit. Cela nous a permis de décrocher l’aide et le label Viennopôle du Conseil Général .et aujourd’hui, cela nous permet de séduire des « entreprises vertes ».
Nous sommes également heureux de réussir à travailler avec toutes les collectivités qui peuvent nous aider : avec le Conseil général et la Mairie d’Ingrandes sur Vienne pour faire venir
Delipapier, avec la Région pour convaincre SOLAIRE DIRECT.
Enfin, je suis heureux de ces 80 emplois (du manuel à l'ingénieur) créés sur un bassin qui en a besoin. Nous continuons à travailler pour faire en sorte que d'autres activités viennent compléter
ces deux nouvelles implantations.
Christian ESTROSI, Ministre chargé de l’Industrie a été accueilli par Jean-Pierre ABELIN à Châtellerault. Cette visite ministérielle avait un
double objectif : faire le point sur la mise en oeuvre du CTP, et officialiser une bonne nouvelle, l’implantation de l’usine Délipapier. Delipapier, ce sont 210 emplois créés et 120 millions
d’euros d’investis sur le bassin…et donc environ 150 emplois indirects...
Delipapier, c’est quoi ?
Delipapier est une entreprise de papier recyclé. Une unité de production est déjà installée à Buxeuil (86). Cette entreprise va investir 120 millions d’euros à
Ingrandes. Quand on investit cette somme, ce n’est pas pour délocaliser du jour au lendemain….
Pourquoi à Ingrandes ?
Ingrandes était en concurrence avec des sites en France et à l’étranger…et avec les efforts des partenaires, on l’a emporté. Pourquoi Ingrandes et pas
Châtellerault ? parce que pour cette activité, il fallait 30ha placés près de la Vienne avec un accès au rail. Seule Ingrandes avait cette offre dans le bassin.
En quoi la CAPC est intervenue?
Jean- Pierre Abelin, en tant que Président de la CAPC, a fait voter à l'unanimité par le bureau de l'agglo, une aide de 500 000€ sur les 3 millions€ que la CAPC
avait prévu de consacrer pour faciliter la venue d'entreprises.
Signature de la convention avec Délipapier.
A Ingrandes, le Maire, Y. REGNIER et le PDG de Sofidel/Delipapier, Monsieur LAZZARESCHI, ont signé la convention de mise à disposition du terrain pour l’usine. Le
Ministre a rappelé son soutien et a remercié les partenaires qui ont permis cette installation : Yves REGNIER, Maire d’Ingrandes, Jean-Pierre ABELIN, député et Président de la CAPC, Claude
BERTAUD, Président du Conseil Général de la Vienne, JF MACAIRE pour la région, Bernard TOMASINI, Préfet de Région et Patrick BREMENER, sous-préfet.
Au moment de la signature de la convention à Ingrandes
Contrat de Transition Professionnelle et rencontre avec les « Fabris »
Une rencontre était ensuite organisée au Centre Camille Pagé avec d’anciens salariés de New Fabris, des bénéficiaires du CTP et des agents du Pôle emploi.
L’objectif : faire un point sur le CTP notamment pour les anciens Fabris ayant intégré ce dispositif dernièrement.
Jean Pierre Abelin a été impressionné par la capacité de rebond des salariés concernés : ils ont tout de suite saisi leur chance. Grâce à des formations
adaptées, certains ont complètement changé de voie ou se lance même dans une activité artisanale..
Le Ministre s’est engagé à tout faire pour créer 400 emplois supplémentaires sur le châtelleraudais. Pour cela, un outil privilégié : le contrat de site
demandé par Jean Pierre Abelin et obtenu en mars dernier. Ce « pot commun » de tous les partenaires (CAPC, Etat, Conseil Général, Région) a permis de réunir 13,5 millions d’euros
pour attirer de nouvelles entreprises. D’autres projets d’installation sont d’ailleurs en cours….
Le Ministre a donné rendez vous aux partenaires dans 10 mois …en travaillant entre temps pour d’autres bonnes nouvelles …
Chacun se réjouit de la décision de DELIPAPIER d'investir 120 millions d'euros et de créer 215 emplois
directs sur Ingrandes.
A certaines interrogations exprimées, j'aimerais répondre :
Pourquoi à Ingrandes et pas à Châtellerault ?
Tout simplement parce que Châtellerault ne dispose pas des 30 ha demandés avec les caractéristiques
souhaitées : accès à la Vienne, au rail, etc...
Ingrandes l'a emporté sur des destinations plus lointaines comme la Hongrie ou l'Indre et
Loire.
Combien même la zone de Valette aurait été adaptée, le coût d'aménagement et de cession prévu à Ingrandes
était impossible à égaler, sauf pertes financières extrêmement lourdes.
Ce qui est important, c'est que DELIPAPIER va avoir un impact sur tout le bassin châtelleraudais. C'est
d'abord 215 emplois de créés et évidemment le recrutement ne se fera pas que sur Ingrandes mais sur tout le bassin châtelleraudais. Et puis ce sont 120 millions d'euros d'investissement et ce
sont donc nos entreprises qui vont en bénéficier !
J'ai obtenu une aide de 3 millions d'euros de la part de l'Etat (Fonds National d'Aménagement du Territoire) pour redynamiser le
bassin châtelleraudais. Sur ces 3 millions, la Communauté d'Agglomération, sur ma proposition, a accepté à l'unanimité de consacrer 500 000 euros pour aménager la zone d'activité d'Ingrandes et
faciliter la venue de DELIPAPIER...Justement parce que c'est utile pour tout le châtelleraudais.
La décision du groupe DELIPAPIER d'investir 120 millions d'euros sur le bassin châtelleraudais et de créer 210 emplois directs, sans compter les
nombreux emplois indirects dans l'aménagement et la logistique, est une très bonne nouvelle.
C'est le premier signe concret de la diversification économique pour laquelle nous nous battons.
C'estle plus gros investissement industriel depuis la venue des Fonderies du Poitou en 1977. Ce sont des emplois non délocalisables.
C'est enfin l'aboutissement d'une longue négociation pour réunir sur Ingrandes toutes les conditions techniques et financières nécessaires à cette
implantation.
Je voudrais saluer le professionnalisme et le respect des engagements des dirigeants de DELIPAPIER, que nous avons pu apprécier lors de la reprise d'Anunziata à
Buxeuil.
Je voudrais également saluer la très bonne coordination et l'apport constructif de tous les acteurs : Etat, Commune d'Ingrandes, Conseil Général et
Agglomération, qui ont permis de répondre à l'ensemble des contraintes techniques et financières (terrain de 40 ha, viabilisation, accès à la voie ferrée et à la Vienne).
A ceux qui s'interrogeaient sur l'intérêt du contrat de site que l'Agglomération de Châtellerault et l'Etat ont conclu ce printemps, et l'utilisation des 3 millions
d'euros du Fonds National d'Aménagement du Territoire, il faut préciser que l'Agglomération a apporté dans ce cadre 500 000 € pour faciliter l'aménagement de la zone d'activités
d'Ingrandes, seule susceptible d'accueillir de tels investissements.
Avec la zone René MONORY à Châtellerault et à Antran, ainsi que celle d'Ingrandes, lorsqu'elles seront définitivement réalisées, nous aurons enfin la capacité
d’accueillir des activités de toute sorte.
Je suis vraiment heureux que nous ayons trouvé une voie acceptable et des
conditions de départ dignes pour les salariés. Je remercie le Ministre et le Premier Ministre d'avoir entendu les propositions que je lui ai transmises jusqu'à hier tard dans la soirée à savoir
l'augmentation de la prime de départ et l'élargissement de la préretraite FNE à d'autres salariés que ceux initialement prévus.
Je remercie également les délégués syndicaux pour leur esprit de responsabilité et pour le combat qu'ils ont su mener. Je pense aux salariés et à ce qu'ils doivent ressentir à l'heure difficile
de quitter l'entreprise.
En tant que membre du comité de pilotage, je reste vigilant pour m'assurer que les moyens alloués dans le cadre du CTP seront bien utilisés, dans l'intérêt des salariés licenciés.
La priorité est maintenant de convaincre de nouvelles entreprises dans le bassin et de diversifier les activités en misant sur les PME, les nouvelles activités et sur l'accompagnement des
porteurs de projet.
« Monsieur Christian ESTROSI, Ministre de l'Industrie, a réuni cet après-midi, les représentants des salariés de New Fabris, les parlementaires et les collectivités territoriales, dont la
Mairie de Châtellerault, représentée par Maryse Lavrard, Première Adjointe.
Un véritable dialogue social a pu s'installer entre tous les participants : cette reprise du dialogue avait été souhaitée par Jean-Pierre Abelin lors d'une question d'actualité au ministre à
l'Assemblée nationale la semaine dernière.
Toutes les questions ont pu être abordées et de véritables avancées ont eu lieu :
Prise en compte de l'outillage par les constructeurs dans le calcul des actifs de la société et abandon des créances prioritaires, ce qui permet déjà une aide personnelle de retour à l'emploi
pour chaque salarié de 11 000 euros.
Précision chiffrée sur le Contrat de Transition Professionnelle auquel 70 % des salariés de New Fabris ont adhéré.
Extension du FNE aux ouvriers âgés de 56 ans.
Aide de 4 000 euros. aux salariés créateurs d'entreprise
Également des mesures pour la réindustrialisation du territoire : fonds de revitalisation de 1,5 million d'euros, des propositions de loi pour la création d'un « fonds de secours pour les
salariés des sous-traitants de l'industrie » au niveau national et européen faite par Jean-Pierre Raffarin.
Cette réunion n'était qu'un première étape ; des questions sont bien évidemment restées en suspens : une nouvelle rencontre est programmée jeudi 23 juillet .
La Ville de Châtellerault et l'Agglomération sont bien évidemment partie prenante dans ces recherches de solutions qui respectent la dignité des salariés et leur retour à l'emploi, notamment par
la contribution à la mise en place du CTP, et la priorité donnée aux investissements structurants pour une diversification et une réindustrialisation du bassin. Dans ce cadre, le travail avec le
commissaire à la réindustrialisation est quotidien pour faire aboutir différents projets d'implantation d'entreprises sur le territoire. »
4 questions orales ou d’actualité en séance plénières à l’Assemblée Nationale avec réponse du Ministre
Visites auprès du Ministre
3 vœux du Conseil Municipal et du Conseil Communautaire
7 réunions à la mairie avec les syndicats
Réunions à la préfecture et au cabinet du Ministre
Interventions auprès des constructeurs
2 décembre 2008 :
Question d’actualité à
l’Assemblée Nationale, pour demander des mesures spécifiques pour le bassin d’emploi et l’éligibilité au Contrat de Transition Professionnelle au regard des difficultés de New
Fabris.
Réception des syndicats à la Mairie et demande de rendez-vous avec le cabinet du Ministre
10 février 2009 :
Question orale à
l'Assemblée Nationale de Jean-Pierre ABELIN sur les conséquences de la crises dans le Châtelleraudais, dans laquelle il relaye leur souhait d'être reçus au Ministère.
11 février 2009 :
Jean-Pierre ABELIN accompagne la délégation reçue par le directeur de cabinet de Luc CHATEL. Celui-ci annonce que le groupe
Zen n’a plus la confiance ni des constructeurs, ni de l’Etat, n’ayant respecté aucun de ses engagements depuis la reprise.
3 mars 2009 :
Jean-Pierre ABELIN participe à la table ronde organisée par la région.
Le groupe Zen, repreneur en 2007 et soutenu par la précédente majorité, promet de déposer un dossier de demande de
subvention auprès du Fond Stratégique financé par l’Etat et les constructeurs, dans les 2 ou 3 jours suivant la table ronde.
Aucun dossier n’a jamais été déposé.
31 mars 2009 :
Le Président nde la République annonce à Châtellerault :
-la confirmation du Contrat de Transition Professionnelle
-4 millions d’euros de l’Etat pour les projets économiques en faveur de l’agglomération et du bassin
d’emploi.
2 juin 2009 :
Question orale au ministre à l’Assemblée Nationale pour soutenir auprès des pouvoirs publics la mobilisation du Fonds National à l’Emploi (FNE – préretraite) au bénéfice des
salariés de Fabris et le versement de primes supra légales.
8 juin 2009 :
Réception de l’intersyndicale et des salariés de Fabrisen mairie. Jean-Pierre ABELIN rappelle les 3 points qu’il
défend :
-intervention auprès des constructeurs
-préretraite FNE
-prime supra légale
9 juin 2009
Jean-Pierre ABELIN participe à la réunion en Préfecture avec le Préfet et les syndicats.
26 juin 2009 :
Intervention auprès des constructeurs PSA et Renault pour la mise en place d’une prime supra légale la plus
élevée.
Question d’actualité à l’Assemblée Nationale de Jean-Pierre ABELIN condamnant les méthodes et menaces, et demandant au Ministre une intervention auprès des constructeurs,
l’abandon des créances prioritaires de l’Etat et un effort pour les conditions de départ (voir vidéo ci-après)
Dans une question d’actualité au Ministre de l’industrie cet après midi à l’Assemblée, Jean-Pierre Abelin a demandé à l’Etat, même s’il désapprouve les méthodes et condamne les menaces que
font peser certains salariés de l’entreprise sur la sécurité, de renouer le dialogue social avec les salariés pour trouver une solution qui garantisse des conditions de départ dignes de leur
fidélité à leur entreprise.
Il a plaidé pour que l’Etat abandonne ses créances prioritaires et accepte des préretraites pour les salariés les plus
âgés.
Dans sa réponse, le Ministre Christian Estrosi a confirmé qu’il était prêt à une réunion de la dernière chance à son Ministère dès
le retrait de la menace.
En réponse au vœu de la Communauté d’Agglomération que Jean-Pierre ABELIN a adressé au président du groupe, PSA fait savoir dans
une lettre au député-maire qu’il est prêt à reprendre les stocks de pièces à un prix de cession qui n’est pas un prix de liquidation mais un vrai prix de marché.
Dans chaque crise, il faut un bouc émissaire: le maire en place est forcément le responsable d’absolument tout !!
Et on le rend responsable
de l'absence d'investissements faits par les 2 derniers propriétaires de Fabris, EURALCOM et ZEN, et ce depuis 8 ans,
du non respect des engagements pris par ZEN même s’il n’était pas Maire quand on a choisi ZEN comme repreneur en 2007 !
Mais ce n’est pas tout, il est aussi rendu responsable :
du lâchage de Fabris par PSA et RENAULT,
de l’absence de diversification de l'économie châtelleraudaise depuis 15 ans,
et de la crise mondiale de l'automobile,
Enfin, il est surtout responsable de ne pas avoir fait de belles mises en scène avec des promesses intenables contrairement à la Présidente de Région,
Il a cru que seules les nombreuses interventions qu’il a faites en faveur de l'entreprise étaient importantes !
Les salariés sont très en colère, le Président de l'Agglomération aussi :
366 chômeurs de plus, 1,8 millions d'euros de taxe professionnelle en moins par an pour réinvestir dans l’économie châtelleraudaise,
Il n'y a vraiment pas de motif de satisfaction.
Dans la tempête, il faut être solidaire, et surtout solidaire des salariés : nous avons fait beaucoup de démarches pour améliorer les conditions de départ, pour que
le contrat de Transition Professionnelle ait les moyens de fonctionner et pour obtenir des préretraites pour 80 salariés.
Surtout, nous faisons tout pour attirer des entreprises et ne pas dépendre d’un seul secteur. Consolider l’existant et miser sur les emplois verts et les nouvelles
technologies, bref, préparer l’avenir, c’est notre réponse à ceux qui s’agitent…ou qui nous mettent en cause
Il insiste auprès du PDG de PSA sur le lien de dépendance entre Fabris et PSA, Peugeot et Renault étant les donneurs d'ordre majoritaires de cette entreprise depuis 20 ans.
La décision de PSA de décider brutalement la cessation des commandes, malgré le lien de fait qui les unissait, entraîne des responsabilités particulières vis à vis
des salariés qui ont travaillé pour PSA depuis 30 ans.
Il demande instamment qu'une solution puisse être trouvée en tenant compte des stocks de produits bruts et finis ainsi que les équipements de production pour
améliorer de manière significative les conditions de départ et ce de manière urgente
Je suis très heureux de la décision de l’entreprise
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Je suis vraiment heureux que nous ayons trouvé une voie acceptable et des
conditions de départ dignes pour les salariés. Je remercie le Ministre et le Premier Ministre d'avoir entendu les propositions que je lui ai transmises jusqu'à hier tard dans la soirée à savoir
l'augmentation de la prime de départ et l'élargissement de la préretraite FNE à d'autres salariés que ceux initialement prévus.
